中途採用募集要項 | 企画営業 / IMJモバイル

業務内容

新規クライアント獲得のための探客、営業活動を通じて見積書や提案書の作成を行ない、受注に対する責任を負う業務です。
※提案内容は、システム構築も含むソリューションや、　
　コンテンツホルダー向けの公式サイトの立ち上げ等となりまして、
　担当は、ご応募いただいた後に、ご相談させていただきます

求めるスキル・経験等

経験・スキル

・法人営業の経験者
　※モバイル、Web、システム（SIer）、コールセンター関連企業の営業に携わった経験があれば、より活かせる場があると思います。

以下はあると望ましい経験
・クライアント、パートナー、グループ会社の人々とのコミューケーションを深くとりながらプランを練り上げ具体的に実践した経験
・ケータイ分野への興味関心度が高く、新しいサービスやソリューションに興味がある
・コミュニケーション、およびプレゼンテーションスキル
・企画提案力（クライアントの要望に応え、他社よりも優れた提案書を作成できる方）

人物像

・几帳面な方、まじめな方、緻密な仕事をされる方、歓迎
・仕事は与えられるものではなく、自ら企画遂行するというお考えの方

資格・免許

・不問

勤務条件

勤務地

東京都目黒区青葉台（住友不動産青葉台タワー）

勤務時間

所定労働時間　09：30～18：30　（休憩1時間）
※一部、裁量労働制（本人の裁量に勤務時間をゆだねる制度）適用

休日・休暇

完全週休2日制、祝日、夏季休暇（7～9月に3日）、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、創立記念日（7月18日）、誕生日休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続満4年ごとに連続10日の休日＋10万円支給）、年次有給休暇
※2008年度年間休日：127日(理論日数)

雇用条件

雇用形態

正社員

給与

半期ごとの評価に基づいて月額給与を見直してまいります。
※経験・能力、前職給与を考慮の上、当社規定により優遇。

賞与

年2回

諸手当

通勤交通費（上限：月額10万円）

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
（健康保険組合：関東ITソフトウェア健康保険組合）

福利厚生

・福利厚生アウトソーシングサービス「福利厚生倶楽部」、
・慶弔見舞金制度
・財形貯蓄、住宅ローン、社内貸付金制度
・グループ社員持株会、資格取得支援制度、優秀社員表彰

人事制度

IMJモバイルの人事制度は「育成主義」「成果主義」の思想に基づいて設計されています。目標管理方式（MBO）による評価を、半期ごとに実施し、評価結果は、給与・賞与、昇格等の処遇に反映されます。年功序列ではありませんので、アウトプットや貢献度に応じて、高職位や仕事の幅を持ちやすいといった特徴があります。

また、毎年2回、自己申告を行っており、自身のキャリアプランを実現できる環境の整備に努めています。